Seminare &
Workshops
Individuell auf Ihre Ansprüchen und Bedürfnissen abgestimmt
Seminare &
Workshops
Individuell auf Ihre Ansprüchen und Bedürfnissen abgestimmt
In Workshops wird an konkreten Problemstellungen gearbeitet, um gemeinschaftliche Lösungsansätze zu finden. Ebenfalls werden Workshops zur Aufarbeitung von Themen oder Entwicklung neuer Ideen genutzt.
In Seminaren liegt der Schwerpunkt auf der Vermittlung fachlichen und methodischen Wissens. Häufig findet man beide Anteile in einer Veranstaltung, je nach Auftrag.
Bei der individuellen Entwicklung Ihres Workshops/Seminars, können wir die Inhalte ganz auf Ihre Bedürfnisse anpassen.
Mögliche Seminar- oder Workshop-Themen:
- Umgang mit Stress
- Wie spreche ich als Führungskraft Konflikte und/ oder Kritik an?
- Was gehört zu meinen Aufgaben als Führungskraft? / Welche Verantwortlichkeiten habe ich als Führungskraft? / Wie setze ich meine Aufgaben um?
- Wie gehe ich mit den Anforderungen aus dem Team und von der Geschäftsführung um?
- Wo liegen meine Stärken und Entwicklungsfelder?
- Wie führe und plane ich Mitarbeitergespräche?
- Was heißt eigentlich „Führen“ in der Klinik?
- Pausen richtig gestalten
- Feedbackkultur im eigenen Team
Coachingmethoden als Führungsinstrument
Durch dieses Seminar erlangen Ihre Führungskräfte Coachingkompetenzen, die sie bei der Zielerreichung unterstützen, ihre Führungskompetenzen fördern und sie im Alltag unterstützen.
In den Seminaren vermittelt Ihr Coach bis zu 10 Führungskräften Ihres Unternehmens Coaching-Tools, die sie in ihr Alltagsgeschäft mit einfließen lassen können. Praxisnahe Herausforderungen werden genutzt, um Coaching-Tools kennenzulernen und anzuwenden. Nach der Vermittlung des theoretischen Wissens üben die Führungskräfte untereinander die Methoden, um diese zu verinnerlichen. Im Anschluss an das Seminar wird ein Handout ausgegeben. Ihre Führungskraft hat nach dem Seminar einen Werkzeugkoffer voller Tips und Tricks und ist befähigt, Coaching-Tools anzuwenden und einzusetzen. Das erworbene Wissen unterstützt Ihre Führungskraft in:
- Konfliktsituationen
- Mitarbeitergesprächen
- Personalentwicklungsgesprächen
- Teamsitzungen
- Ressourcenförderung des Mitarbeiters
Kurz gesagt, macht es Sinn, Coaching zu nutzen, um nicht in Engpässe zu geraten.
Stressbewältigungs Workshop
- Wie entsteht Stress?
- Wie wirkt sich Stress auf unseren Körper aus?
- Hormone und was im Körper passiert
- Wo macht sich chronischer Stress im Körper bemerkbar?
- In welchen Situationen zeigt sich Stress?
- Was gibt und raubt Dir Energie?
- Optionen des Stressmanagements
- Die ersten Schritte raus aus dem Stress
- Welche Glaubenssätze halten Dich fest?
- Gesunder Schlaf
- Zeitmanagement
- Achtsamkeit
- Selbstfürsorge
Viele Situationen, sowohl in unserem beruflichen, als auch privaten Alltag, können Stress auslösen und somit zu unseren ganz persönlichen „Stressoren“ werden. Doch unsere körperliche Reaktion auf Stress ist gleich und es kann zu gesundheitlichen Schäden, wie Bluthochdruck, Kopfschmerzen, Migräne, Depressionen, usw. kommen. Durch eine frühzeitige Identifizierung der Stressoren können diese reduziert werden. Im Stressbewältigungs – Workshop werden die persönlichen Strategien von Ihren Mitarbeiter*innen erarbeitet, um eine größtmögliche Zufriedenheit zu erzielen, um Krankheitstagen und Erschöpfungssysndromen bei Ihren Mitarbeitern vorzubeugen.
Workshop
Sie haben ein bestimmtes Thema und Ihr Ziel ist es,
Maßnahmen für die Zukunft zu entwickeln?
Stellen Sie ein Team zusammen, welches in einer entspannten Atmosphäre mit Ihrem Coach gemeinsam Lösungen erarbeitet. Durch die Beteiligung der betroffenen Mitarbeiter, ist die Bereitschaft, Maßnahmen umzusetzen oder Veränderungen herbeizuführen, größer, da Ihre Mitarbeiter von Beginn an dabei sind und sich einbringen können. Somit identifizieren sich Ihre Mitarbeiter mit dem Thema, setzen die Lösungen im Alltag um und bringen Ihr Unternehmen voran.
Verbinden wir uns!
Um ein spezifisch auf Ihre Bedürfnisse und Ihr Unternehmen zugeschnittenes Angebot zu erstellen, nutzen Sie bitte das kostenlose persönliche Vorgespräch, in welchem wir Ihren genauen Bedarf klären können.
Für offene Fragen oder ein ganz individuelles Anliegen/Thema kontaktieren Sie mich bitte.